Máster en gestión empresarial: MBA + i Executive
EL MEJOR ACTIVO
PARA TU EMPRESA
¿Qué es?
Target MBA + i Executive
El MBA + i Executive es un Máster de Negocios pragmático donde nuestros alumnos se enfrentan a supuestos, traba- jan en equipo, desarrollan ideas y plantean soluciones a problemas reales. La idea es que sepan implementar los conocimientos aprendidos en sus respectivas empresas.
Adaptamos las actividades y temario a cada grupo, alumno y sus necesidades específicas. Re-educamos y enseñamos a identificar las amenazas y dificultades empresariales, estableciendo planes educativos personalizados.
Más de 3000 alumnos han pasado por nuestras clases con diferentes situaciones, personalidades, tipos de negocio… Por eso, aunque crean que sus problemas empresariales son únicos, salvo excepciones, no lo son. Tenemos experiencia en el análisis y resolución de problemas de empresa, pero nuestro objetivo es que sean ellos quienes aprendan a solucionar los que tienen y los que pueden llegar.
¿A quién va dirigido?
Directivos, gerentes y emprendedores en activo que quieran crecer como profesionales para mejorar su negocio.
Sabemos que un capitán no puede abandonar el barco siempre que lo necesite.
Por eso, nuestro Máster está pensado para que sea compatible con la vida laboral de nuestros alumnos. Un día a la semana para es preocuparse completamente y poner el foco en el aprendizaje.
Viernes de
9:30 a 18:30h
De noviembre
a julio
500 horas
reales
Hotel
Nelva
Acreditado por
la UCAM
"Un buen líder se hace y se rehace"
- Ángel López Naranjo
Nuestra experiencia con más de:
22 ediciones de MBA
y programas directivos
250 cursos
sobre gestión de
negocios eficaz
500 outdoor training,
afterwork y networking
3000 ex alumnos
y seguidores
Programa Educativo
ESTRATEGIA
Desarrollo del pensamiento estratégico. Ayudamos a ver la empresa con una perspectiva global, aprender a interpretar y utilizar el entorno social y económico de manera productiva para aplicar un plan de acción eficaz al conjunto empresarial…
· Dirección y planificación estratégica · Entorno económico-social
· Gestión de proyectos
· Cuadro integral de mandos
· Dirección de operaciones
ECONÓMICO-
FINANCIERO
Asentamos las bases de la microeconomía adaptada a las empresas para que nuestros alumnos sean capaces de implantar una política de control y análisis económico que garantice la gestión sostenible y rentable del negocio.
· Entorno económico
· Finanzas aplicadas
· Novedades mercantiles y fiscales
· Control de gestión
· Gestión con bancos
MARKETING Y
DIRECCIÓN COMERCIAL
Entender el mercado, su público y cómo llegar a él es básico para una comunicación acertada que se transforme en venta.
Por eso, en este módulo enseñamos a elaborar un plan de Marketing estructurado, integrar el mundo digital en la comunicación y a coordinar el área de equipos comerciales.
· Planificación de marketing
· Planificación de ventas
· Comunicación en marketing
· Tecnologías y marketing digital
· Comercio internacional
ACTIVIDADES
COMPLEMENTARIAS
Durante los meses lectivos del Máster pero fuera de horario, realizamos diversas jornadas formativas relacionadas con el management empresarial. Sesiones impartidas por profesionales relevantes de la docencia, la investigación o el mundo empresarial.
· Seminarios Premium
· Jornadas de networking
· Desayunos de trabajo
· Mesas redondas
· Congresos especializados
· Afterwork
RECURSOS HUMANOS
El equipo es mayor a la suma de sus empleados. Ponemos el foco en cómo enfrentarse al activo social de la empresa en este módulo. Trabajamos el liderazgo personal, las habilidades comunicativas (hablar de forma clara, precisa y convincente) y la motivación de equipos.
Además, estudiamos los métodos para el análisis de problemas y la toma de decisiones, sin olvidar la optimización del tiempo, que siempre nos falta.
Dirección y motivación de equipos
a) Presente y futuro de los estilos de dirección
b) Taller de excelencia profesional
c) Test target DISC
Desarrollo personal
a) Coaching
b) Gestión del estrés
c) Protocolo e imagen personal y profesional
Herramientas para gestionar personas
a) Sistemas de gestión por competencias
b) Evaluación del desempeño
c) Análisis del potencial y plan de carreras
d) Retribución variable y sistemas de compensación
Habilidades directivas
a) Hablar en público
b) Dirección de reuniones y presentaciones
c) Comunicación interna y resolución de conflictos
Outdoor Training
Dos jornadas Outdoor para el desarrollo de habilidades de equipo, comunicación, motiva ción y liderazgo mediante edu cación no formal.
Target,
¿de dónde salimos?
Target, es una Escuela de Negocios alternativa. Enseñamos mediante el pragmatismo a saber hacer y llevar a la realidad lo aprendido.
Llevamos más de 15 años utilizando una metodología diferente y en constante evolución ofreciendo trainings, programas de formación,
cursos intensivos, MBA… adaptándonos a los tiempos y al medio. Porque como nosotros mismos enseñamos, en el mundo de los nego- cios, cuando paramos, nos quedamos atrás.
